Arbo
MijnKennis Preventie & Re-integratie B.V. is een gecertificeerde arbodienst.
Waar jouw onderneming ook precies om draait, uiteindelijk lever je mensenwerk. Je werkt met mensen en voor mensen. Dan is personeelsbeleid een noodzaak, maar een complete Preventie en Re-integratie afdeling is voor veel ondernemers al gauw een brug te ver. Met MijnKennis haal je niet alleen experts op dit gebied in huis, maar daarbij een compleet en hecht team van accountants, verzekeringsexperts, fiscalisten, notarissen, juristen en salarisadministrateurs die gespecialiseerd zijn in het mkb.
Altijd jouw eigen Arbo adviseurs bij de hand
Je bent ondernemer. MijnKennis begrijpt dat jouw passie voor jouw vak uiteindelijk moet renderen. Daarom zorgen onze Preventie en Re-integratie adviseurs ervoor dat jouw medewerkers plezierig en met zo min mogelijk stress kunnen werken. Of je nu te maken krijgt met ARBO wetgeving, re-integratie, ziekteverzuim, of werving en selectie: wij zetten onze expertise en onze mensenkennis in om jouw het HR advies te geven waarmee je weer vooruit kunt. Onze aandachtsgebieden beslaan onder meer:
- Vitality programma
- Grip-op-verzuim pakketten
- Risico-inventarisatie en evaluatie
- Preventief medisch onderzoek
- Verzuimaanpak
- Re-integratiebegeleiding
- Preventief medisch spreekuur
- Frequent verzuimgesprekken
- Arbeidsdeskundig advies
- Preventief gezondheidskundige keuringen en onderzoek
- Risico-inventarisatie en Evaluatie
- Medewerker onderzoek
- Preventief advies (thuis)werkplekken
- Conflictbemiddeling
- Advies cofinanciering verzekeraar
Daarnaast biedt MijnKennis Preventie & Re-integratie aanvullende HR diensten zoals:
- Outplacement
- Werving en selectie
- Ontslagbegeleiding (bij ziekte of bij reorganisatie)
- Advies en ondersteuning bij vitaliteitsbevordering – duurzame inzetbaarheid
- Advies bij verzuimgerelateerde financiële of verzekeringstechnische vragen
- Arbeidsrecht
MijnKennis: alles onder 1 dak om de ondernemer te ontzorgen
MijnKennis verzorgt naast arbozaken ook de salarisafhandeling, pensioenen, verzekeringen, (online) administratie en juridisch advies. Hierdoor sluiten al deze producten naadloos op elkaar aan en ben jij verzekerd van het beste advies voor jouw persoonlijke situatie. Dit voorkomt overlappingen of gaten die onnodig geld kunnen kosten of extra risico’s kunnen opleveren.
Expertises
Vertrouwenspersoon
[video width="1920" height="1080" mp4="http://mijnkennis.nl/app/uploads/2023/07/szw-arpo-20191017-idc465atg-bron.mp4"][/video] De media overspoelen ons met berichten over grensoverschrijdend gedrag. DWDD, NOS Sport, ministerie van onderwijs, vrouwengevangenissen en zelfs bij het onafhankelijke meldpunt voor ongewenste omgangsvormen komt het voor! Gebeurtenissen worden vaak uitvergroot omdat het bekende Nederlanders zijn. Maar intussen heeft ook 1 op de 8 werknemers in Nederland jaarlijks te…
Lees verderGrip-op-verzuim pakketten
Wat levert Grip op verzuim op? 1. Geld: rendement in euro's en in productiviteit. 2. Werkplezier: Minder verloop, tevreden medewerkers, goede werksfeer. 3. Minder verzuim, lagere werkdruk op werkend personeel. 4. Gemak: gecertificeerde arbodienst, beschermde privacy via MK verzuim portaal, alles onder 1 dak, algemene info MK app. Wij bieden je de keuze uit drie…
Lees verderVitality programma
Wat is het? Met het MijnKennis Vitality programma zorg je dat gezondheid, bewegen en werkplezier een vaste plek krijgt op de werkvloer. Je betaalt een vast bedrag per medewerker per maand. Met onze ondersteuning haal je het beste resultaat uit het programma. Wat krijg je? 1. Je ontvangt een communicatie-set bestaande uit een verschillende e-mails,…
Lees verderGratis quickscan Gedifferentieerde premie Werkhervattingskas 2019
Een kans op minder uitval én om geld te besparen. Binnenkort ontvang je van de Belastingdienst de gedifferentieerde premie voor 2019. Hierin zie je als werkgever hoeveel er door het UWV is uitgekeerd aan jouw werknemers die recht hebben (gehad) op een WIA- of Ziektewet uitkering. Maar je ziet alleen een totaalbedrag, terwijl er mogelijkheden…
Lees verderMeer werkplezier = minder werkstress
De Week van de werkstress heeft dit jaar als thema Werkplezier. Ons team van adviseurs bij Personeelszaken houdt zich regelmatig bezig met het terugdringen van werkstress door het vergroten van werkplezier. Maar hoe zit het eigenlijk met onze eigen medewerkers? Waar worden zij blij van op hun werk? Yolanda Kuis (Arbeids- en organisatiekundige: 1. Complimenten…
Lees verder